快销品产品经理的薪资因地区、公司规模、个人经验和能力等因素而有所差异。根据市场调研，一般来说，快销品产品经理的薪资水平在每年10万到30万人民币之间。在一些大型跨国公司或知名快销品企业，薪资可能会更高，甚至超过30万人民币。同时，一些高级快销品产品经理在薪资方面也会享受到更高的待遇。需要注意的是，以上数据仅供参考，具体薪资还需根据具体情况进行确定。

除了基本薪资外，快销品产品经理还可能享受一些额外的福利和奖金，如年终奖金、绩效奖金、股权激励计划等。此外，一些公司还会提供其他福利待遇，如五险一金、带薪年假、补充医疗保险、员工培训等。这些福利和奖金的具体金额和政策也会因公司而异。

另外，快销品产品经理的薪资水平还会受到个人经验和能力的影响。有着丰富经验和出色能力的快销品产品经理往往能够获得更高的薪资待遇。此外，一些高级职位，如高级产品经理或产品总监，通常会有更高的薪资水平。

需要注意的是，以上所述的薪资水平仅为一般情况，具体的薪资待遇还需根据个人情况和公司政策来确定。

除了基本薪资外，快销品产品经理还可能享受一些额外的福利和奖金，如年终奖金、绩效奖金、股权激励计划等。此外，一些公司还会提供其他福利待遇，如五险一金、带薪年假、补充医疗保险、员工培训等。这些福利和奖金的具体金额和政策也会因公司而异。

另外，快销品产品经理的薪资水平还会受到个人经验和能力的影响。有着丰富经验和出色能力的快销品产品经理往往能够获得更高的薪资待遇。此外，一些高级职位，如高级产品经理或产品总监，通常会有更高的薪资水平。

需要注意的是，以上所述的薪资水平仅为一般情况，具体的薪资待遇还需根据个人情况和公司政策来确定。